Krealogi membuka kesempatan bagi individu yang memiliki semangat dalam pemberdayaan masyarakat untuk bergabung sebagai Regional Lead pada program Women and Value Chain Empowerment for Sustainable Livelihoods.

Sebagai Regional Lead, Anda akan memimpin implementasi program di tingkat wilayah, memastikan seluruh kegiatan berjalan sesuai rencana, mengelola tim lapangan, serta membangun kolaborasi dengan pemerintah daerah, komunitas, dan berbagai pemangku kepentingan. Posisi ini berperan penting dalam menerjemahkan strategi program menjadi implementasi yang memberikan dampak nyata bagi perempuan dan pengembangan mata pencaharian berkelanjutan di Nusa Tenggara Timur.

Jika Anda memiliki pengalaman memimpin program pembangunan masyarakat, terbiasa bekerja di lapangan, serta memiliki kemampuan kepemimpinan dan koordinasi yang kuat, kami mengundang Anda untuk bergabung bersama Krealogi.

Deskripsi Pekerjaan

• Memimpin, mengoordinasikan, dan memastikan pelaksanaan kegiatan program di wilayah kerja sesuai dengan target, kualitas, dan jadwal yang telah ditetapkan.
• Menerjemahkan strategi program pemberdayaan perempuan dan pengembangan rantai nilai berkelanjutan ke dalam implementasi lapangan yang efektif.
• Melakukan supervisi, pendampingan, dan pengembangan kapasitas tim lapangan untuk memastikan pelaksanaan program berjalan optimal.
• Menyusun rencana kerja regional, melakukan monitoring, evaluasi, serta memastikan pencapaian indikator program.
• Mengelola anggaran program di tingkat regional secara efektif, transparan, dan akuntabel.
• Menyusun laporan perkembangan program secara berkala kepada Project Lead dan pihak terkait.
• Membangun serta menjaga hubungan yang baik dengan pemerintah daerah, komunitas, mitra lokal, dan stakeholder lainnya.
• Mendukung kolaborasi lintas divisi dan berkontribusi terhadap pencapaian tujuan organisasi secara keseluruhan.

Kualifikasi

• Memiliki pengalaman kerja minimal 3–5 tahun dalam pengelolaan program pengembangan masyarakat, pembangunan pedesaan, pemberdayaan ekonomi, atau pengembangan rantai nilai berkelanjutan.
• Memiliki pengalaman memimpin tim serta kemampuan kepemimpinan, koordinasi, dan pengambilan keputusan yang baik.
• Berpengalaman bekerja di wilayah Nusa Tenggara Timur (NTT) atau memiliki pemahaman yang baik terhadap konteks sosial, budaya, dan pembangunan di wilayah pedesaan.
• Mampu menyusun rencana kerja, mengelola implementasi program, anggaran, serta melakukan monitoring dan evaluasi.
• Memiliki kemampuan komunikasi, negosiasi, dan membangun hubungan dengan berbagai pemangku kepentingan.
• Memiliki komitmen yang kuat terhadap pemberdayaan perempuan, pembangunan masyarakat, dan penghidupan berkelanjutan.
• Bersedia melakukan perjalanan dinas dan bekerja di wilayah proyek.
• Bersedia bergabung dalam waktu dekat.